Hr vacatures

Onze opdrachtgever uit Eindhoven is een Marketing Agency. Ze zijn volop in ontwikkeling en zijn dit jaar gestart met een implementatie van AFAS. Ben jij een enthousiaste HR-Professional die per direct beschikbaar is en iemand die graag structuur aanbrengt in een dynamische omgeving? Dan krijg je nu de kans om HR-processen soepel te laten verlopen en een waardevolle bijdrage te leveren aan een groeiend team!

Ben jij een ambitieuze HR Business Partner in wording en klaar om je carrière naar een hoger niveau te tillen? Heb je al ervaring binnen HR en ben je toe aan een rol waarin je écht impact kunt maken? Dan is deze functie als Junior HR Business Partner bij een internationale organisatie in Eindhoven iets voor jou!

Als HR Officer ondersteun je bij alle operationele HR-processen, van instroom tot uitstroom, en fungeer je als eerste aanspreekpunt voor medewerkers en leidinggevenden. Je werkt nauw samen met het HR-team om structuur en continuïteit binnen de organisatie te waarborgen.

• De HR-job bestaat uit het beheren van het personeel, het werven van nieuwe medewerkers en het ondersteunen van werknemers bij hun ontwikkeling. Daarnaast zorg jij als onderdeel van de HR-afdeling voor het naleven van arbeidswetten en het bevorderen van een positieve werkcultuur binnen de organisatie.

Ben jij een gedreven HR-professional met passie voor het ondersteunen van medewerkers en het optimaliseren van HR-processen? Wil jij werken in een dynamische werkomgeving waar jouw kennis en ervaring echt verschil maken? Dan zoeken wij jou!

Voor een producent van heerlijke natuurlijke producten in IJsselstein zijn wij op zoek naar een ondernemende HR Medewerker. In deze rol werk je aan alle aspecten van HR en krijg je de kans om kantoorwerk af te wisselen met projecten en persoonlijk contact.

Ben jij een specialist in personeelszaken, heb je altijd de HR-administratie in orde en zoek je de opstap naar HR-adviseur? Zoek niet verder en lees de volledige vacature tekst!

Als HR Officer ben jij het eerste aanspreekpunt voor medewerkers en leidinggevenden. Je zorgt voor een vlekkeloze HR-administratie en ondersteunt meer dan 400 medewerkers bij uiteenlopende HR-gerelateerde zaken

Ben jij gepassioneerd door HR, heb je affiniteit met de mode-industrie en zoek je een uitdagende functie in een dynamische omgeving? Dan is deze positie iets voor jou!

Als HR-medewerker ben je verantwoordelijk voor het opstellen van vacatures, het werven van kandidaten via sociale media en het voeren van selectiegesprekken. Daarnaast ondersteun je het HR-team bij taken zoals contractbeheer, onboarding en het beantwoorden van vragen van medewerkers.

Mijn opdrachtgever zoekt een gedreven en nauwkeurige HR-medewerker die niet alleen de HR-processen optimaliseert, maar ook vernieuwing initieert op het gebied van personeelsbeleid en HR-data. In deze veelzijdige rol draag je bij aan werving en selectie, personeelsadministratie, training en ontwikkeling en zorg je voor een gezonde, productieve werkomgeving met ruimte voor groei en verbetering.

Als HR Officer ben je het eerste aanspreekpunt voor de medewerkers, voer je administratieve taken uit maar werk je ook aan verschillende projecten.

Als je minstens 2 jaar ervaring hebt in een soortgelijke functie en je je graag wilt ontwikkelen en werken voor een internationaal bedrijf, lees dan verder.

Als HR-medewerker ben je verantwoordelijk voor het verwerken van personeelsmutaties, het bijhouden van registraties en het afhandelen van verzuim. Je fungeert als het eerste aanspreekpunt voor medewerkers en leidinggevenden, beantwoordt HR-vragen en ondersteunt bij administratieve processen zoals verlof en roosteren, terwijl je zorgt voor een efficiënte en accurate administratie.

Als all-round hr medewerker ben jij de spin in het web op het gebied van HR. Je zult dagelijks schakelen met jouw collega's in Manilla en zult onderdeel zijn van een internationale omgeving.

Als HR Medewerker ben jij het eerste aanspreekpunt voor medewerkers en leidinggevenden bij alle HR-gerelateerde vragen. Je hebt een veelzijdige rol met zowel operationele als strategische verantwoordelijkheden, waarbij je actief bijdraagt aan het optimaliseren van HR-processen en het verbeteren van de medewerkerservaring binnen deze organisatie.

In deze rol ben jij een specialist op het gebied van human resources binnen een grote Nederlandse onderneming waarin je binnen het team een focus hebt op contracten en vergoedingen. Deze functie is gezien de complexiteit goed voor starters wie zich willen ontwikkelen, maar ook voor ervaren specialisten zodat je verder kan verdiepen in de materie. Lees snel verder om te zien wat dit top bedrijf je kan bieden en hoe jezelf kan ontwikkelen.

Als Casemanager Verzuim (Intern) bij onze klant ben je verantwoordelijk voor het ontwikkelen en beheren van het verzuimbeleid binnen de organisatie in Nederland. Je zorgt ervoor dat de procedures met betrekking tot verzuim effectief, juridisch conform en afgestemd zijn op de bedrijfsdoelstellingen en de wet- en regelgeving van het land/de regio.

An exciting opportunity has arisen for an enthusiastic People Operations (& Relations) Specialist to join a small but fast-growing team. The successful candidate will work within the Human Resources department, focusing on developing and implementing HR strategies and initiatives aligned with the overall business strategy.

Als Junior Recruiter ben jij de schakel tussen HR, hiring managers en sollicitanten. Je zorgt voor een vlot en professioneel verloop van het gehele werving- en selectieproces en hebt een veelzijdig takenpakket.

Wij zijn op zoek naar een Administratief Medewerker die administratieve, facilitaire en HR-ondersteunende taken zoals factuurverwerking, inkoopbeheer, kantooronderhoud en planning van trainingen kan oppakken. Een sterke kandidaat heeft een goed oog voor detail, een sterke organisatorische vaardigheden en een passie voor het leveren van uitstekende service.

As a French-speaking Customer Support Representative, you will address various operational queries related to IT, HR, and finance, and ensure prompt and efficient issue resolution.

Als interim recruiter ben je verantwoordelijk voor het volledige recruitmentproces, van vacatureteksten tot selectie en onboarding. Je werkt binnen een HR-team en richt je op het aantrekken van nieuw personeel voor meerdere locaties.

Zoek jij een leuke baan tijdens je tussenjaar of studie? oa. Finance, HR, Administratief, Supply Chain, Secretarieel en Sales (ondersteunende) opdrachten bij veel mooie bedrijven!

Deze functie omvat het coördineren van kantooractiviteiten, het beheren van post en voorraad, en het ondersteunen van HR bij vergaderingen en interviews. De ideale kandidaat is administratief sterk, communicatief vaardig en kan goed multitasken.

We are looking for a hands-on Office Coordinator / General Affairs to manage administrative tasks, maintain office operations, and support HR and finance with Excel-based data tracking. This role requires fluency in Dutch and English, attention to detail, and a proactive mindset.

We are looking for a skilled Accountant to join a leading company in the toy industry, handling financial reporting, tax compliance, payroll processing, and internal/external coordination. This role also includes HR-related tasks such as payroll preparation, employee administration, and process optimization within a dynamic and international environment.

In deze functie ben je verantwoordelijk voor het beheren van de financiële administratie, inclusief debiteuren, crediteuren en het opstellen van facturen. Daarnaast ondersteun je het financiële team met boekhoudkundige werkzaamheden, salarisadministratie en HR-taken.

Zoek jij een leuke baan tijdens je tussenjaar of studie? oa. Finance, HR, Administratief, Supply Chain, Secretarieel en Sales opdrachten

Voor een internationaal bedrijf in de energie-industrie in Rotterdam zoeken we een Administratief en Financieel Medewerker. In deze rol ondersteun je de Senior Finance Manager met administratieve, HR- en financiële taken

Onze klant is een gerenommeerde consultancy in Utrecht, waar een dynamische en professionele werkomgeving wordt geboden. Voor het financiële team is er een vacature voor een Financieel Administratief Medewerker die ondersteuning biedt bij de financiële administratie, facturering, salarisadministratie en diverse HR-taken.